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1、业务方向培养的管理层,定向培养从公司基层岗位做起,了解、熟悉公司岗位业务类型及技能要求; 2、负责线上客户服务工作,解答客户问题,管理客户关系,提供产品等相关资讯; 3、定期完成量化的工作要求及指标,并能独立处理和应变解决所负责的具体工作后参与晋升。

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